El Ejecutivo ha propuesto prorrogar los ERTE hasta finales de enero de 2022 en la reunión que ha mantenido este lunes con los agentes sociales, según ha comunicado UGT tras el encuentro.

La ampliación presenta dos puntos conflictivos. Primero, que las exenciones están vinculadas a acciones formativas, una medida que ofrece dudas a los sindicatos, especialmente, por la forma de financiarla y aplicarla.

En segundo término, los ERTE no se renovarán automáticamente y las empresas deberán solicitar expresamente acogerse a los mismos. La Administración cuenta con diez días para valorar la propuesta y, en caso de que no responda, se entenderá como desestimada.

Para tratar de salvar estos escollos –este “silencio negativo” no ha gustado ni a patronal ni a sindicatos– las partes se reunirán de nuevo este jueves.

El turismo reclama que se prorroguen en las mismas condiciones

Las agencias y los hoteleros han reclamado con insistencia que los ERTE se mantengan en las mismas condiciones. En declaraciones a este medio, el presidente de la Confederación Española de Agencias de Viajes (CEAV), Carlos Garrido, consideraba “fundamental” la extensión de este instrumento “por lo menos hasta el próximo mes de marzo del 2022 puesto que las agencias no están facturando ni siquiera el 50 % de su producción habitual”.

Por su parte, Martí Sarrate, presidente de la Asociación Corporativa de Agencias de Viajes Especializadas (Acave), recordó que aún existen unos 15.500 empleados afectados por ERTE, total o parcial y que en estas fechas comparado con las del 2019 se han perdido un total de 12.583 empleos lo que representa un retroceso del 18,4% pasando de 68.495 a 55.913 empleos actualmente.

“Han mantenido a nuestras empresas en una situación de incertidumbre, dado su carácter temporal sujeto a continuas prórrogas que en la mayoría de ocasiones no se han aprobado hasta llegar al tiempo límite de su vencimiento, dando poco margen de planificación”, lamentó.

Otros sectores como la aviación están también pendientes de la prórroga de los ERTE y sus condiciones. Tanto es así, que el presidente de Iberia, Javier Sánchez-Prieto, ha reclamado que los ERTE de fuerza mayor “se prolonguen hasta final de año” ya que los “niveles de actividad van a continuar reducidos en este trimestre”.

La aerolínea prepara un ERTE por causas organizativas y productivas por si finalmente no se prorrogasen los expedientes por fuerza mayor. Se trata, en palabras de Sánchez-Prieto, de “un plan de contingencia necesario para poder seguir ajustando sus recursos a la capacidad real y proteger el empleo”.