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SPV tacha de “expolio” el acuerdo de revisión salarial suscrito por CC OO y UGT

La central sindical recurrirá ante la Audiencia Nacional el pacto firmado con Aedave y CEAV

Publicada 18/05/2012

8:33 horas

 - Actualizada 18/05/2012

14:51 horas

UGT y CCOO han pactado con CEAV y Aedave una subida salarial del 1,05% con carácter retroactivo desde el 1 de enero de 2011.

UGT y CCOO han pactado con CEAV y Aedave una subida salarial del 1,05% con carácter retroactivo desde el 1 de enero de 2011.

El conflicto sobre la revisión de las tablas salariales de los agentes de viajes no está cerrado. El Sindicato Profesional de Viajes (SPV) ha rechazado de plano el acuerdo suscrito el pasado 10 de mayo por UGT y CC OO y las asociaciones CEAV y Aedave y ha anunciado que reclamará ante la Audiencia Nacional.

El SPV, en un comunicado remitido ayer (leer aquí), considera el acuerdo un “expolio del salario y los derechos de los trabajadores de agencias de viajes”.

La central sindical argumenta que el Convenio Colectivo 2008-2011, en su artículo 24, había establecido una revisión salarial para el año 2011 de IPC Real (2,4%) menos IPC Previsto (1%). Lo que da como resultado, un 1,4%. 

El sindicato denuncia que “este acuerdo, publicado en el BOE 240 de fecha 5 de octubre de 2009, fue revocado inexplicablemente el pasado jueves 10 de mayo, en el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA), por la patronal y los sindicatos CC OO y UGT”.

La central sindical añade que “la rebaja pactada del 0,35% supone un ataque directo y con carácter retroactivo a los trabajadores de este sector, destinándose el 0,10% a la creación de una hipotética Fundación y beneficiándose las empresas del 0,25% restante”.

Por todo ello, el SPV rechaza al acuerdo y eleva a la Audiencia Nacional su “reclamación en defensa de los derechos legítimos de los trabajadores”.

Las patronales y CC OO y UGT acordaron el pasado 10 de mayo un incremento salarial de un 1,05% que será de aplicación con efectos retroactivos desde el 1 de enero de 2011.

Los empresarios exigían, inicialmente, una subida salarial del 0,9%, mientras que los representantes de los trabajadores reclamaban un 1,4% de incremento. 

Además, se cerró un nuevo sistema de Formación y Evaluación del Desempeño (EVD) de los trabajadores de las agencias de viajes; la creación de la Fundación Laboral de Formación, así como la puesta en marcha de la clasificación profesional del Nuevo Ordenamiento Laboral (NOL) y el sistema de ascensos.

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30 COMENTARIOS

Alicia

21/05/2012 | 10:41 horas

#30

Hector, me ha gustado mucho tu blog. Estoy de acuerdo con tu opinión. Aunque no creo que mucha gente te crea al decir que no estás afiliado a ningún sindicato (vease SPV). Yo por mi parte si que te creo.

Hector de Ayala

20/05/2012 | 23:58 horas

#29

Me gustaria que leyeran mi opinion acerca del "conflicto" . Espero sus opiniones. Gracias. https://semeharotolabarraespaciadora.wordpress.com/

Estefania

18/05/2012 | 21:25 horas

#28

En fin, con los de UGT no se puede hablar...
"Comisiones" obreras ????
Vaya tela...

Paula

18/05/2012 | 20:41 horas

#27

Me parece de vergüenza...

Marta

18/05/2012 | 20:16 horas

#26

Me acabo de quedar a cuadros....
¿¿ Que tengo yo que ceder parte del sueldo que me corresponde para que estos impresentables no se queden sin puesto y puedan seguir mangoneando ?!?!?
No entiendo como se hacen llamar sindicato.... Ahora, lo de "comisiones" obreras les viene al pelo...
Lo de "chiringuito" me ha encantado, creo que sin duda es la mejor palabra que define a la supuesta fundacion esta.... Ahora entiendo la negativa de la Patronal al 1.4%...
Se les tenia que caer la cara de vergüenza....pero claro, como no tienen...
En fin...

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